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効率的な会社経営の実現を図るプロ目線のブログを更新中

経営者だけでなく働く方にとっても役立つ情報を公開するブログ

会社経営をしている方だけでなく雇用されて働いている方にとっても役立つ労働法や社会保障制度のことなどを随時更新している社労士のブログとして、会社を経営するうえで知っておいた方が得なことや、働いていくうえで知らないと損してしまうことなどを中心に発信しております。札幌を中心にご相談を承っておりますが、オンライン面談やチャットでも対応していますので、遠方のお客様もお気軽にお問い合わせいただけます。

毎日頑張って働いている方々が少しでも快適で充実した生活を送れるサポートをしてまいります。

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    社会保険料を変えるタイミング|社労士us.offi...

    2021/05/31
     給料から引く社会保険料は引き始めるタイミングや変わるタイミングに少し特殊性があります。社会保険料の控除について正しく理解しましょう。
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    給料の支払い方法|社労士us.office 札幌 給与...

    2021/05/24
     給料のデジタル払いが議論されていますが、そもそもの給料の支払い方について、ルールを確認しましょう。
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    就業規則は周知、36協定は届出|社労士us.of...

    2021/05/17
     従業員を雇い働いてもらうときに非常に重要になる就業規則と36協定。2つの大きな違いについて確認しましょう。
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    給料の情報を正しく把握しよう|社労士us.offi...

    2021/05/10
     給料の中には様々な情報があります。総支給額や手取り額だけでなく、給料から読み取れる情報をきちんと理解しましょう。
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    労働保険の年度更新|社労士us.office 札幌 労...

    2021/05/06
     労働保険料は1年に一度、6/1~7/10の間に1年分の保険料を計算、申告、納付を行います。この年度更新と呼ばれる手続きをきちんと理解しましょう。

NEW

  • 労務手続きの電子申請|社労士us.office 札幌 労務手続きアウトソーシング

    query_builder 2021/06/14
  • 手取り額は総支給に対してどのくらい?|社労士us.office 札幌 給与計算アウトソーシング

    query_builder 2021/06/07
  • 社会保険料を変えるタイミング|社労士us.office 札幌 給与計算アウトソーシング

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  • 給料の支払い方法|社労士us.office 札幌 給与計算アウトソーシング

    query_builder 2021/05/24
  • 就業規則は周知、36協定は届出|社労士us.office 札幌 労務手続きアウトソーシング

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