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効率的な会社経営の実現を図るプロ目線のブログを更新中

経営者だけでなく働く方にとっても役立つ情報を公開するブログ

会社経営をしている方だけでなく雇用されて働いている方にとっても役立つ労働法や社会保障制度のことなどを随時更新している社労士のブログとして、会社を経営するうえで知っておいた方が得なことや、働いていくうえで知らないと損してしまうことなどを中心に発信しております。札幌を中心にご相談を承っておりますが、オンライン面談やチャットでも対応していますので、遠方のお客様もお気軽にお問い合わせいただけます。

毎日頑張って働いている方々が少しでも快適で充実した生活を送れるサポートをしてまいります。

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    在宅勤務者への出社命令は可能?|社労士us.of...

    2026/02/25
     在宅勤務(テレワーク)は多くの会社で導入されていますが、出社に戻せるのか?特定の日の出社命令はできるのか?という質問やトラブルが増えています。
  • ChatGPT Image 2026年1月28日 15_12_54

    健康診断の時間は勤務時間になるのか?|社労...

    2026/02/18
     1年に一度受けなければいけない健康診断。会社主導で受診をしますが、受診をしている時間は勤務時間になるのでしょうか?
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    副業時代に増える情報トラブルの実態|社労士u...

    2026/02/11
     副業が増える現代、トラブルになるケースも増えています。気を付けるべきポイントを押さえておきましょう!
  • ChatGPT Image 2025年11月26日 16_27_30

    固定残業代が否定されるリスク|社労士us.offi...

    2026/02/04
     固定残業代は多くの会社で導入されていますが、否定されるとかなりの未払い残業代が発生するリスクがあります。正しく導入・正しく運用を心がけましょう!

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  • 降格=減給ではない?|社労士us.office 給与計算アウトソーシング

    query_builder 2026/03/11
  • 昼休みの電話番は勤務時間?|社労士us.office 労務相談

    query_builder 2026/03/04
  • 在宅勤務者への出社命令は可能?|社労士us.office 札幌 勤怠管理システム導入支援

    query_builder 2026/02/25
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    query_builder 2026/02/11

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効率的でスマートな会社経営をプロの視点で実現へと導きます。経営者様から被雇用者様まであらゆる方がきちんと法律や制度を知ったうえでより快適な会社経営や毎日の労働につなげていただきたいとの思いからブログを発信しております。意外と見落としがちな制度や忘れがちな法律などについても触れております。お困りごとがございましたらお気兼ねなくお問い合わせください。クラウドシステムの導入に定評のある社会保険労務士が真摯に対応いたします。

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