社労士us.office 札幌システムの導入支援

2023/01/12

ブログ

　あけましておめでとうございます。２０２３年も社労士us.officeをよろしくお願いいたします。

社労士us.office業務
オンライン労務で働き方改革
1. 少ない時間で多くの成果
2. 迅速に全国対応
システムに強い
1. いいとこどり
2. 時代に合った方法
ご連絡を！

社労士us.office業務

システム導入支援

　スマホやPCによる出勤退勤の記録、残業時間や有給の管理ができるマネーフォワードクラウド勤怠システム、給与情報をクラウド上で共有、従業員情報も管理が可能、電子明細により給与明細の作成・配布業務もなくすことができるマネーフォワードクラウド給与システムの導入はもちろん、運用していく中で発生する疑問や設定の支援も継続的にさせていただいております。

アウトソーシング

　システムの導入に加えて、給与計算・労務手続きのアウトソーシングを行うことにより、労務管理の適正化・効率化を図ることができます。専門家による計算・手続きによりミスがなくなり、アウトソーシングにより自社で行う業務をより生産的なものに変えていくことが可能です。

労務・経営相談

　法改正や対応が必要な労務相談はもちろん、システム導入支援とアウトソーシングを通じて業務効率化やペーパーレス化など、会社内の業務をよりよくしていくためのアドバイス、連携を密にいたします。

オンライン労務で働き方改革

少ない時間で多くの成果

　人材不足や円安などの経済状況、税制の改正により会社はより生産性を上げていくことが必須になっています。より少ない時間で多くの成果を出せるようにまずは社内の労務管理業務に目を向けていきましょう。

迅速に全国対応

　チャットワーク・ZOOMを活用することにより、より気軽な相談、迅速な場所にとらわれない対応が可能です。スピード感を重視し、会社の発展をお手伝いいたします。

システムに強い

いいとこどり

　会社内で担当者を作りシステムを導入し運用していく、社外の専門家に頼みアウトソーシングしていく、この２択ではなく、どちらのいいとこも取り入れることで、システムの導入による社内業務の効率化、社外の専門家との情報の迅速な共有、システム運用面の不安も継続的な専門家のサポート、情報の共有によるより高度な労務相談を実現しています。